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观点的碰撞带来思想的升华?。思想带来创新，创新则让企业?更具竞争力和核心价值。
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11月8-11日，来自全国各地的总、分公司培训岗、合规岗共41位学员，共赴安徽合肥参加 2020年恒源昊《课程开发与课程演绎》专题培训。
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11月7日，来自总部、分公司6位管理干部参加了第三期卓越汇180干部陪练营开学典礼，接下来6个月里，6位学员将全期参加并完成陪练营学习之旅。
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恒源昊已将法律学习作为常态化的管理手段，实时跟进国家法律法规的动向。
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恒源昊致力打造学习型组织，为各类人才提供发展平台
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6月中旬，恒源昊分公司相继举办“员工交流会”，在交谈中不仅聊工作、谈公司，还交流彼此在生活中遇到问题和对未来的规划。
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